Мастер-класс

Идем за специалистами в социальные сети: инструменты и лайфхаки

Для кого мастер-класс?

Мастер-класс подойдет тем рекрутерам и HR-менеджерам, которые хотят научиться использовать все возможности соцсетей для своей работы, а также добавить некоторые из них в список надежных каналов по поиску и подбору специалистов.

Участвуйте в мастер-классе и вы:

  • узнаете об особенностях социальных сетей
  • научитесь определять, где находятся ваша ЦА
  • научитесь проводить конкурентную разведку
  • узнаете об основных правилах взаимодействия с соискателями в соцсетях
  • получите полезные инструменты для поиска и постинга
Перейти к описанию...
Запись

Запись

30 минут

30 минут

БЕСПЛАТНО

БЕСПЛАТНО!

Программа мастер-класса

  1. Данные исследований социальных сетей как инструмента для работы рекрутера
  2. Особенности социальных сетей
  3. Определение ЦА
  4. Анализ активностей конкурентов
  5. Правила успешного профиля рекрутера
  6. Правила успешного поста для привлечения нужных специалистов
  7. Полезные инструменты для поиска, работы с текстами и картинками
  8. Группы для публикаций постов-вакансий
  9. Поиск в социальных сетях нужных специалистов
  10. Нашли? А что дальше? Первый контакт с кандидатом.
Скачать программу в PDF
Алина Михель

Спикер

Алина Михель

Основатель проекта об HR-маркетинге и HR-tech MarHR.ru. Более 10 лет работала в ведущих компаниях: ex-Head HR в Департаменте информационных технологий города Москвы, HRD в Альтарикс и других.


Ирина Лаврова

Ведущий

Ирина Лаврова

координатор проекта Finassessment

О чем пойдет речь

Социальные сети давно и упорно держат основное внимание аудитории, так почему HR-менеджеру и рекрутеру не воспользоваться их инструментами для дела? Каждый заполненный профиль, иногда, более подробное “резюме”, чем то, что соискатели вывешивают на сайтах по поиску работы. “Стены” расскажут о своих владельцах-кандидатах больше, чем они сами о себе на собеседованиях.
Умело применяя социальные сети, инструменты для поиска и собственный профиль, рекрутер сможет быстрее закрывать вакансии, а HR-менеджер “подсматривать” за персоналом и учиться на ошибках и успехах конкурентов.

В чем состоят особенности той или иной соцсети? Как выглядит профиль успешного рекрутера? Как правильно искать релевантных запросам специалистов в соцсетях? Все их тайны и возможности раскроет на своем мастер-классе “Идем за специалистами в социальные сети: инструменты и лайфхаки” основатель проекта об HR-маркетинге и HR-менеджменте MarHR.ru Алина Михель.

Участвовать в мастер-классе

Партнеры мероприятия

eTutorium HRR Финансовая Академия MARRH

Смотрите другие мастер-классы